Закладки


Поделиться

URL
***

Карьера / Личные качества и навыки

Руководители тоже смертны и должны с этим смириться

03 апреля 2014

Руководители тоже смертны и должны с этим смириться

Когда Брюс обнаружил свою жену Зару, руководителя отдела в ИТ-компании на полу в кухне, стало ясно, что дело зашло слишком далеко. Было шесть часов утра, Рождество, Зара часто дышала, полностью утратив контроль над собой. «Она себя извела. Накануне, придя с работы, она все приготовила к празднику. Мы договорились, что в Рождество — моя вахта, а она поспит, потом я принесу ей кофе в постель. Но нет, она поднялась спозаранку, а когда я пришел за ней, застал ее лежащей на полу».

Задним числом Брюс понял, что, хотя Зара изначально была достаточно спокойным человеком, в последние годы она изменилась. В выходные она места себе не находила, по праздникам хваталась за работу, а перед отпуском удваивала темп. «Однажды, — вспоминал Брюс, — она легла в постель с телефоном и планшетом. Я предложил ей передвинуть кровать в кабинет. Тогда она все выключила, но уснуть так и не смогла. Час спустя она поднялась и ушла в кабинет работать. Это было дико, она не могла остановиться, отрешиться от работы, хотя я объяснял ей, как это отражается на семейной жизни».

Когда утром после Рождества Брюс позвонил в офис и предупредил, что Зара возьмет бюллетень, ее начальник ответил, что всех эта новость не то чтобы обрадует, но успокоит: уже давно сотрудники опасались за состояние здоровья Зары, хотя работала она с обычной для нее эффективностью. Помимо всего прочего, Зара ставила коллег в неудобное положение, потому что за любую работу хваталась сама. Ее начальница согласилась предоставить Заре отпуск, а также предложила оплатить коуча или психотерапевта, который научил бы ее более сбалансированному подходу к работе.

Когда Зара сообщила, что готова приступить к работе, начальница попросила ее позвонить мне и обсудить варианты коучинга. Зара выполнила это указание без малейшего энтузиазма, однако, обсудив недавние происшествия, мы заключили договор о сотрудничестве. Начали мы с выявления основных схем ее поведения: когда проявляется такое исступленное отношение к работе, как она себя чувствует...

Показать полностью

Доступ к статье закрыт.
Чтобы прочитать статью целиком, оформите подписку.

У меня уже есть подписка

Чтобы оставить комментарий, вам необходимо авторизоваться


САМОЕ ПОПУЛЯРНОЕ