Закладки


Поделиться

URL
***

Конкурсы / Пост-релизы

07 июня 2012

Результаты конкурса для сотрудников Sun InBev

Уважаемые участники конкурса!

Harvard Business Review — Россия и Sun InBev благодарят Вас за участие в конкурсе по решению бизнес-кейсов.

Ключевыми критериями оценки являлись:

  • Комплексный, системный межфункциональный подход к рассмотрению проблемы;

  • Свободная ориентация в базовых областях менеджмента, умение показать связь предлагаемых практических решений с теорией менеджмента (решение не только с позиций здравого смысла);

  • Обоснованность выбора методов решения проблем и умение их применить;

  • Глубина анализа, умение увидеть за симптомами действительные причины проблемы;

  • Оригинальность кретативных решений, творческий подход к рассматриваемой проблеме;

  • Умение работать с информацией (использовать информацию в тексте кейса, поиск и привлечение дополнительной информации);
  • Умение объяснять и доказывать свою точку зрения;

  • Понимание внешнего окружения бизнеса в России и действительного положения дел в отрасли;

    Жюри конкурса, состоящее из представителей редакции HBR и top-менеджмента Sun InBev определили:

    Победители конкурса:
    1 место: Феданов Александр. 2 место: Коллектив авторов, Михайлов Никита и Дидус Иван. 3 место (поделили): Алексеенко Алексей, Чапча Александр.

    Специальная номинация «Лучшее решение» для участников отвечавших на один кейс:

    Лучшее решение кейса «От бездельника, до ударника»: 1.Миряшкина Зоя, 2.Ерохина Елизавета 3.Давидюк Светлана

    Скачать работы победителей

    Список получателей подписки будет опубликован 15 июня 2012 г.

  • СТАТЬЯ ДОСТУПНА ТОЛЬКО ПОДПИСЧИКАМ
    Пожалуйста, выберите удобный период оплаты:

    Чтобы оставить комментарий, вам необходимо авторизоваться


    САМОЕ ПОПУЛЯРНОЕ