Закладки


Поделиться

URL
***

Лидерство / Психология

Как оптимизм влияет на результаты и успех

08 июня 2010

Как оптимизм влияет на результаты и успех

Предлагаю сразу начать нашу тему с ситуации. Предположим, вы провели презентацию, и вам не задали ни одного вопроса. Что вы подумаете?

Вариант 1: «Им было неинтересно. Мне не стоит больше делать презентации. Я просто ужасен».

Вариант 2: «Похоже, я сумел полностью раскрыть тему и предугадал все вопросы».

Если вы человек, которому свойственно думать в стиле «Вариант 1», скорее всего, вы почувствовали стыд и разочарование. Вероятное поведение — по возможности, не делать больше презентаций. Если вы думаете в стиле «Вариант 2», вам захочется выступить снова, возможно, добавив еще блеска в презентацию. В результате во втором случае вы развиваете свой навык и становитесь прекрасным оратором, а в первом перестаете тренироваться и выступать. Так действует оптимистичное и пессимистичное мышление на наше поведение и, соответственно, на результаты и успех. Задумывались ли вы над тем, насколько важно в бизнесе (в большинстве отраслей) быть оптимистом? О том, что такое оптимизм и пессимизм для вас?

Иногда между оптимизмом и позитивным мышлением ставят знак равенства. Однако это сильно мешает воспринимать оптимизм как совершенно практическую прикладную идею. Позитивное мышление можно описать известным вопросом «Стакан наполовину пуст или наполовину полон?» Это возможность увидеть стакан наполовину полным. Оптимизм же — это способность видеть обе стороны и действовать на основании увиденного («Я вижу, что стакан наполовину пуст, и я способен наполнить его, и очень быстро»). Оптимизм не только и не столько восприятие ситуации, сколько умение сохранять способность действовать в сложной ситуации.

Соответственно, оптимист — это не тот, кто всем доволен. Не тот, кто в кризис скажет, что у нас кризиса нет. Все помнят фразу, получившую распространение в ноябре 2008 года: «Кризис — в головах!» Тогда, после первой паники, возникла, как защита, эта мантра. А между тем на рынке консалтинга и тренинга оборот четвертого квартала 2008 года стал стремиться к нулю. И не видеть этого было невозможно....

Показать полностью

Доступ к статье закрыт.
Чтобы прочитать статью целиком, оформите подписку.

У меня уже есть подписка

Чтобы оставить комментарий, вам необходимо авторизоваться


САМОЕ ПОПУЛЯРНОЕ