Что мешает женщинам стать топ-менеджерами | Harvard Business Review Russia
Лидеры

Что мешает женщинам стать топ-менеджерами

Бризендин Луан
Что мешает женщинам стать топ-менеджерами

Я нейропсихиатр, моя специализация — различия между мужским и женским мозгом. Меня часто спрашивают, сказываются ли эти различия на уровне профессионализма человека, в частности, не из-за них ли мужчины доминируют во многих областях жизни.

На самом деле, у мужского и женского мозга больше сходства, чем различий, и пресловутый «стеклянный потолок», в который упираются женщины, никак не связан с ­уровнем интеллекта. Гораздо вероятнее, что заметный гендерный дисбаланс в руководстве компаний объясняется другим — разными внутренними потребностями, заложенными в нас от природы.

Полная версия статьи доступна подписчикам
Вы уже подписаны?
Тогда авторизуйтесь
советуем прочитать