Закладки


Поделиться

URL
***

Менеджмент / Операционное управление

15 марта 2010

Чья очередь играть соло?

ИДЕЯ ДЖИМА КОЛЛИНЗА о лидерах пятого уровня — скромниках c железной волей — многим пришлась по вкусу. Я тоже верю в то, что «экономика знаний» — это их территория и их пора. Когда главным конкурентным преимуществом становится интеллектуальный продукт, две головы всегда лучше, чем одна. Причем вторая в идеале не должна уступать первой.

Лидеры пятого уровня сначала собирают команду звезд, а потом вместе с ними вырабатывают стратегию. Это отличает их, по мнению профессора Коллинза, от нарциссических вожаков четвертого разряда, которые действуют по принципу «думаю тут я, а ваша задача — исполнять». Вот здесь проходит водораздел, определяющий, какие люди пойдут к первому начальнику и какие — ко второму.

В этом месте очень кстати упомянуть исследование американских ученых Сильвии Энн Хьюлетт и Кэролин Бак Льюс. Изучая мотивы профессионалов, работающих на пределе своих физических и интеллектуальных возможностей, в ряду прочих они задавали вопрос «Почему вы так много трудитесь?» (статья, основанная на этом исследовании, будет опубликована в следующем номере нашего журнала). 82% опрошенных женщин и 90% мужчин ответили, что интересные и особенно трудные задания стимулируют выброс адреналина в кровь — им это нравится. Вторая по частоте причина — возможность работать с высококвалифицированными коллегами (это отметили 52% мужчин и 43% женщин). Среди пяти важнейших причин были названы также высокая зарплата, признание и статус, дающий власть. Харизма лидера упомянута не была: те, кто любит работать, желают реализовывать себя, а не помогать в этом начальнику.

Джим Коллинз назвал скромность ключевым качеством лидеров пятого уровня. Но так ли это? Сомневаться меня заставили студенты программы MBA Института бизнеса и делового администрирования АНХ, для которых не так давно я проводила мастер-класс.

Мы говорили о том, что команда лидера пятого уровня строится по принципу джаз-бэнда: чтобы получилась великая музыка, он (лидер) должен собрать настоящих звезд и позволить им солировать — ...

СТАТЬЯ ДОСТУПНА ТОЛЬКО ПОДПИСЧИКАМ
Пожалуйста, выберите удобный период оплаты:

Чтобы оставить комментарий, вам необходимо авторизоваться


САМОЕ ПОПУЛЯРНОЕ