Закладки


Поделиться

URL
***

Менеджмент / Стратегия

15 марта 2010

Во что обойдутся низкие зарплаты

Всем известно, что снижение издержек — навязчивая идея сетевого ритейлера Wal-Mart, проявляющаяся в частности в жестком ограничении зарплат и льгот сотрудников. Конечно, строгий контроль затрат на персонал — нормальный подход в бизнесе. Но в долгосрочной перспективе скупость в оплате труда совсем не обязательно снизит расходы компании.

Сравним принадлежащую Wal-Mart компанию Sam’s Club с ее конкурентом в сфере дешевых продуктов Costco. У Costco 338 филиалов и 67,6 тысячи сотрудников, и она лидирует среди розничных складов-магазинов США; на эту компанию приходится около 50% рынка. Sam’s Club (551 филиал, 110,2 тысячи сотрудников в США) находится на втором месте — около 40% рынка.

И хотя эти компании — прямые конкуренты и во многом схожи, они проводят разную политику в отношении зарплат и соцпакетов. Costco платит в среднем $17 в час. Wal-Mart не разглашает почасовые ставки в Sam’s Club, зато известно, что в среднем работник Wal-Mart получает $10,11 в час, и ряд источников указывают, что и в Sam’s Club зарплаты такие же.

В 2005 году Стивен Гринхаус в своей статье в New York Times написал, что средняя ставка Sam’s Club ($9,86 в час) на 42% ниже, чем в Costco. Наш опрос десяти сотрудников Sam’s Club в Сан-Франциско и Денвере показал, что почасовая оплата в этой компании составляет около $10, а по данным Венди Зеллер и Стенли Холмса, опубликованным в 2004 году в BusinessWeek, — $11,52.

Что касается социального пакета, выяснилось, что медицинская страховка есть у 82% сотрудников Costco, а в Wal-Mart — меньше чем у половины персонала. Работники Costco платят всего 8% страховой премии, а в Wal-Mart из зарплаты удерживается 33%. В Costco 99% сотрудников имеют личный пенсионный счет, на который в среднем компания ежегодно вносит по $1330. Sam’s Club заботится о пенсии только 64% персонала, при этом средний годовой взнос компании в пенсионные накопления в пересчете на одного сотрудника — всего $747.

Очевидно, затраты на персонал у Costco довольно высоки, и тем не менее их политика...

СТАТЬЯ ДОСТУПНА ТОЛЬКО ПОДПИСЧИКАМ
Пожалуйста, выберите удобный период оплаты:

Чтобы оставить комментарий, вам необходимо авторизоваться


САМОЕ ПОПУЛЯРНОЕ