Когда мультикультурной базы для руководителя недостаточно | Harvard Business Review Russia
Управление персоналом

Когда мультикультурной базы для руководителя недостаточно

Эрин Мейер
Когда мультикультурной базы для руководителя недостаточно

У меня недавно состоялся телефонный разговор с Козимо Туртурро, который заведует Ассоциацией ораторов в Лондоне. До звонка я полагала, что он итальянец (все-таки такие имя и фамилия). Но как только он заговорил, начиная каждое предложение с немецкого «Ja», стало очевидно, что он вовсе не итальянец.

Туртурро объяснил: «Моя мать была сербкой, а отец итальянцем, я родился в Италии¸ когда был маленьким долгое время жил в Германии, но большую часть своей взрослой жизни провел в Великобритании. Таким образом, вы понимаете, эти культурные отличия, о которых вы толкуете, в моем случае находятся внутри меня. И мне не нужно говорить ни с кем другим, чтобы их почувствовать».

Войдите на сайт, чтобы читать полную версию статьи
советуем прочитать
Человек Безнадрывный
Ольга Коновалова